辽宁理工职业大学2024年单独考试和注册入学招考资讯

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2019年初次就业率全省本、专科院校总排名第三；

2020年就业工作一系列措施作为典型经验在全国就业指导中心平台《中国大学生就业》进行宣传和推广；

2021和2022年连续两年分别荣获辽宁省高校毕业生就业工作一、二等奖。

自2014年以来毕业生就业工作连续获得辽宁省的表彰和奖励。

学校全面推荐就业。

学生还可继续就读上一层次学历（如考研、专升本等）、参军入伍、直招士官、考入机关事业单位、考公务员、自主创业、出国深造等。

学生在校期间满足相应条件可享受奖学金、助学金资助：

建立家庭经济困难学生档案；对于符合条件者，学校协助办理国家生源地助学贷款；组织困难学生开展勤工俭学活动，提供校园内勤工俭学岗位。

大学生服义务兵役和直招士官：除享受国家规定的义务兵及家属优待政策，入伍后在校就读期间可享受每年国家最高标准（16000元/年）的学费补偿。

专科毕业生入伍，可在部队考入军事院校或退伍后免文化课考试就读辽宁省全日制统招本科院校。本科毕业生报考研究生成绩加分。

各市为退伍本科毕业生提供事业编制岗位。  

学生主要服役兵种：

空军、海军、火箭军、武警和陆勤。

学校为“雷锋兵”预征班建设单位。

学校征兵工作先后荣获“辽宁省征兵工作先进单位”、“辽宁省征兵工作成绩突出单位”、“辽宁省大学生征兵宣传系列活动先进集体”等荣誉称号。

学校坚持“以教促产、以产助教、产教融合、产学合作”的校企合作发展模式，推进校企协同育人。目前，已建成7个产业学院，在人才培养、师资共建、实习实训、产学研创等多方面开展深度合作，取得明显成效。

学校下设机电、汽车、建筑、信息、全媒体、财经、物流、旅游、护理九个二级学院，设有马克思主义学院、创新创业学院、基础教研部、体育教研部四个教学部。

机电学院秉承面向高端装备制造业，培养能工巧匠、大国工匠的光荣使命和“匠心铸艺、拓新施教、运斤成风”的育人理念，培养高层次技术技能型人才。

学院现有专兼职教师86人，其中专任教师52人，专任教师中副高级以上技术职称 31人，硕士学位以上教师34人，博士学位教师8人，双师双能教师24人。省级教学名师、专业带头人、骨干教师5人；学院拥有校级教学创新团队2个，科研创新团队2个，8个大师工作室，3个创新创业团队和8个专业社团。

2021年获批辽宁省职业技能培训示范基地、辽宁省高等职业教育兴辽卓越专业群，2022年获批锦州市智能制造专业技术创新中心，2023年立项辽宁省现场工程师专项培养计划项目；

近3年，学生在全国职业技能大赛、一带一路暨金砖国家赛、中国机器人及人工智能大赛、中国工业互联网+专业赛等国家级赛项中获等级奖近20项。

机电学院建有校内实训实习基地面积4500㎡，教学仪器设备生均值2万余元。与苏州富纳爱尔科技有限公司共建智能制造产业学院、共建教师企业实践基地和“双师型”教师培训基地、共建富纳订单班，与辽宁春光制药装备股份有限公司开展现场工程师联合培养，与锦州汉拿电机有限公司、锦州港股份有限公司等多家企业开展深度校企合作。

就业面向装备制造业，从事机械产品设计、加工与装配，机电设备、智能制造设备安装、操作、调试与维修、生产现场管理、电气设备和自动控制系统的生产、安装、调试、运维、营销、工业机器人应用系统集成、设计仿真、运行维护、安装调试、技术支持等工作。

 培养掌握本专业知识和技术技能，面向通用设备制造业、集成电路产业、电气机械和器材制造业的电气工程技术人员、自动控制工程技术人员等职业群，能够从事电气设备和自动控制系统的生产、安装、调试、运维、营销等工作的高素质技术技能型人才。

培养德智体美劳全面发展，掌握扎实的科学文化基础和电气控制、工业机器人编程、智能传感、机器视觉、数字孪生等知识及相关法律法规，具有工业机器人系统装调、运维、集成、数字化设计与仿真等能力，具有工匠精神和信息素养，能够从事工业机器人应用系统集成、设计仿真、运行维护、安装调试、技术支持等工作的高素质技术技能型人才。

面向通用设备制造业及专业设备制造业，培养具有良好的职业道德和创新精神，掌握现代机械制造技术的基本理论知识，有较强的工艺实施能力及较强的机械加工设备安装、操作、调试与维修能力，能够从事机械产品设计、加工与装配，机电设备、智能制造设备安装、操作、调试与维修、生产现场管理等工作的高素质技术技能型人才。

汽车学院秉承“崇德笃学，精工车技”的院训，以高质量发展为主线，围绕中国制造2025、互联网+、创新创业等国家战略，对接汽车产业电动化、智能化、网联化等发展趋势，培养现代汽车行业需要的高层次技术技能型人才。

学院拥有34名校内专任教师，其中教授13人、副教授7人、博士7人，硕士13人，辽宁省教学名师3人。

荣获全国智能车竞赛职业组全国一等奖。

荣获辽宁省教师教学能力大赛二等奖。取得辽宁省优秀教学成果奖二等奖1项、三等奖1项；荣获辽宁省汽车维修技能竞赛二等奖2项、三等奖5项，省级汽车营销技能竞赛一等奖1项、二等奖1项、三等奖2项。荣获辽宁省挑战杯大学生创新创业大赛一等奖1项、三等奖4项。

汽车学院实训实验用房使用面积3920平方米，设备总值1099余万元。学院拥有发动机构造实训室、发动机电控实训室、发动机电控虚拟仿真实训室、底盘构造实训室、底盘电控实训室、新能源汽车实训室、车载网络实训室、汽车空调实训室、汽车营销实训室等20个实训室。拥有一个校内按照汽车4S店配置的1800平方米综合实训中心。实训设备品种齐全、数量充足，完全满足各专业实训教学需求。

建有“李占林大师工作室”，工作团队通过项目导师制、现代学徒制、卓越技师班等教学模式，培养技术拔尖人才。

就业主要面向上汽大众汽车、深圳民太安公估公司、长城汽车集团公司、北汽集团公司、芜湖普威科技有限公司、哈曼汽车电器丹东分公司等汽车制造、新能源汽车制造、汽车服务后市场相关企业，从事汽车整车及零部件制造、机动车检测、汽车性能检测评价、汽车故障诊断维修、汽车整车销售、汽车保险与理赔定损及二手车鉴定评估等岗位群各方面技术工作。

培养具备汽车检测与维护、汽车营销策划、汽车性能与商务评价、汽车保险理赔、汽车数据服务等能力，能够从事汽车营销策划与销售、汽车售后服务、二手车鉴定评估、事故车查勘定损、共享出行业务运营管理等工作的高素质技术技能型人才。

 培养具有汽车样品试验、整车装调、车辆下线检测标定、故障车辆返修、生产现场组织管理、汽车技术服务等能力，能够从事汽车整车和总成样品试制、试验，成品装配、调试、测试、标定、质量检验、工艺管理、现场管理、车辆返修，售前售后技术支持等工作的高素质技术技能型人才。

培养掌握新能源汽车动力电池、驱动电机及电控系统的结构、工作原理等基础知识，具有新能源汽车整车及关键零部件制造、装调及质量检验和性能检测能力；了解汽车制造工艺技术、生产质量管理等技术技能，具有一定的新能源汽车整车及关键零部件工艺编制、生产现场管理能力；掌握新能源汽车三电系统的控制技术、故障诊断维修技术技能，具有新能源汽车检测与维修能力，能够从事新能源汽车整车及零部件的生产制造、装调、质量检验、生产现场管理、试制试验和新能源汽车维修与服务等工作的高素质技术技能型人才。

 建筑学院秉承“匠心共育，建造未来”的发展理念，对接建筑新型工业化全产业链，形成协同共生、有机循环的一体化育人体系；以产教融合校企合作为依托，大力提升学生的实践和创新能力，以BIM、装配式等数字化智能化的先进技术为抓手培养建筑行业高层次技术技能型人才。

学院现有专任教师81人，其中教授15人，副教授（含高级工程师）14人，博士学位教师17人，硕士学位教师28人。其中，国家注册建造师、造价师8人，省市级评审专家、评标专家6人，辽宁省教学名师1人，辽宁省专业带头人1人，辽宁省优秀教师1人，辽宁省高校“校园先锋岗”1人，1+X职业技能等级证书培训师8人，职业技能等级鉴定考评员9人。建有大师工作室4个。

近5年来，学生荣获辽宁省职业技能大赛二等奖2项、三等奖10余项，获“挑战杯”辽宁省大学生创新创业大赛一等奖1项、银奖1项、铜奖5项，获第十七届“振兴杯”全国青年职业技能大赛车工赛项银奖1项；获市校级创新与竞赛奖项100余项。

建筑学院校内实训实习场所面积6180㎡，教学仪器设备总值近1500万元。拥有省级智能建造虚拟仿真教学应用实践共同体平台、省级现代学徒制示范专业实训基地、市级专业技术创新中心。与广联达科技股份有限公司、辽宁省城乡市政工程集团有限责任公司共建广联达数字建筑产业学院；与辽宁宏图创展测绘勘察有限公司共建辽宁省现代学徒制示范专业实训基地；与广联达科技股份有限公司共建智能建筑虚拟仿真实训基地；与清单宝（北京）工程技术有限公司共建清单宝产教融合生产性实训基地。建有北京赛瑞斯国际工程咨询有限公司、辽宁新天宇业建设集团有限公司等多个企业实习基地。

建筑学院立足于国家发展建设的实际，面向社会、面向世界、面向未来培养德智体美劳全面发展，具备工程管理、工程施工技术、工程造价控制与管理、工程智能建造技术以及控制和摄影测量技术、遥感与地理信息监测、地理数据三维建模、互联网地图服务等能力的高层次技术技能人才。

培养掌握扎实的测绘地理信息技术专业知识和技术技能，能够在企业从事地理信息采集、集成、应用和地图测绘等工作，具有良好的人文素养、职业道德和创新意识，精益求精的工匠精神，较强的就业能力和可持续发展能力的高素质技术技能型人才。

培养掌握智能建造技术专业知识和技术技能，面向房屋建筑业建筑工程技术人员职业群，能够从事建筑智能化施工技术与施工活动管理等工作的高素质技术技能型人才。

培养掌握建筑工程技术专业知识和技术技能，能够在土木工程建筑业、房屋建筑业等行业的建筑工程技术人员职业群从事建筑工程施工与管理相关工作的高素质技术技能型人才。

培养掌握工程造价专业知识和技术技能，面向专业技术服务业的工程造价、工程技术人员职业群，能够在建筑工程预算编制、工程量清单编制、工程量清单报价、工程投标报价与变更调整、工程结算编制以及工程造价控制等方面工作的高素质技术技能型人才。

培养掌握建设工程管理专业知识和技术技能，面向建设项目管理工程技术职业群，能够在建筑施工、工程监理、房地产开发、工程造价咨询等企业从事工程招投标、施工项目管理、项目资料管理、工程造价管理、工程监理等相关工作的高素质技术技能型人才。

信息学院秉承“明德精技，创新报国”的院训，面向软件与信息技术服务业等高端产业和产业高端，深化产教融合、校企合作，是辽宁省“计算机应用技术”卓越专业群建设单位。现拥有辽宁省首批职业教育兴辽产业学院“东软数字产业学院”，拥有锦州市“智能交通大数据产业共性技术创新中心”，通过校企共建校内外实训基地培养高层次技术技能型人才。

  学院现有专职教师103人，其中，省级教学名师5人，具有高级职称教师36人，具有博士学位教师18人，具有研究生学历教师72人，双师型教师71人。同时，学院聘请全国知名企业专家32人作为兼职教师。学院拥有校级大师工作室4个，创新创业团队4个、专业社团13个。

近5年来，学生荣获一带一路暨金砖国家技能发展与技术创新大赛二等奖1项、三等奖1项；获全国计算机设计大赛二等奖1项、三等奖3项；获“蓝桥杯”全国软件和信息技术专业人才大赛三等奖4项；获辽宁省职业技能大赛一等奖3项，二等奖5项，三等奖16项；获辽宁省“挑战杯”银奖2项、铜奖5项；获辽宁省“互联网+”创新创业大赛铜奖1项；获其他省级以上创新与竞赛奖项100余项。

学院校内实训实习场所面积5000㎡，教学仪器设备总值超2000万元。与东软教育科技集团共建东软数字产业学院；与天融信科技集团共建天融信网络安全产业学院。建有中软国际信息技术有限公司、科大讯飞股份有限公司、方正宽带网络服务有限公司、锐捷网络股份有限公司等多个企业实习基地。

就业面向软件开发、网络通信、大数据运维、信息安全、物联网等新一代信息技术行业，可在政府部门、互联网、IT等类型企事业单位从事软件开发、软件测试、网络运行管理、大数据处理与分析、信息安全管理、物联网应用开发等技术研发、技术支持和管理相关工作。

培养掌握web前端开发和测试的专业知识，具备一定的软件需求分析、系统设计、软件实现和软件测试的能力，掌握软件部署与运维等技能，具备良好的团队合作和组织管理能力，较强的终身学习和创新创业能力，能从事计算机软件开发、软件测试、web前端开发、软件技术支持等工作的高素质技术技能型人才。

培养掌握计算机网络技术专业知识和技术技能，能够进行中小型网络和无线局域网的部署规划，网络设备配置的搭建与管理，解决网络相关故障问题等，面向互联网和相关服务、软件和信息技术服务业等行业，能够从事网络基础管理、网络应用开发、网络技术支持、网络安全维护、网页设计制作等工作的高素质技术技能型人才。

培养掌握扎实的科学文化基础及数据库基本原理、程序设计、操作系统原理、计算机网络及相关法律法规等知识，具备大数据项目方案设计及实施等能力，具有工匠精神和信息素养，能够从事大数据实施与运维、数据采集与处理、大数据分析与可视化、大数据平台管理、大数据技术服务与产品运营等工作的高素质技术技能型人才。

培养掌握扎实的科学文化基础和感知识别技术、无线传输技术、嵌入式技术、物联网云平台应用等知识，具备物联网设备选型、物联网应用开发、物联网项目规划和管理、物联网云平台数据存储和管理等能力，能够从事物联网设备安装配置和调试、物联网系统运行管理和维护、物联网系统应用开发、物联网项目规划和管理等工作的高素质技术技能型人才。

全媒体学院以产业需求为导向，以能力培养为目标，采用项目化教学手段，以校企合作为平台，构建从产业中来、再回到产业中去的产教融合发展新格局；以“数字经济”需求为指引，以服务社会为宗旨，培养具有行业领先知识的高层次技术技能型人才。

学院拥有专兼职教师110人，其中辽宁省优秀教师1人，辽宁省职教名师1人，辽宁省专业带头人2人，专任教师中，高级职称教师26人，硕士以上学位教师43人，“双师型”教师44人，工程师18人，有4个大师工作室，2个创新创业团队和7个专业社团。

近5年来，学生荣获“学创杯”全国大学生创业综合竞技赛项二等奖1项，全国职业技能大赛三等奖1项，全国互联网+创新创业大赛铜奖1项，第三届全国大学生网络安全精英赛三等奖1项，辽宁省职业技能大赛一等奖2项、二等奖4项、三等奖7项，辽宁省创新创业类比赛一等奖2项、二等奖6项、三等奖14项。

学院校内实训实习场所面积2360㎡，教学仪器设备总值超700万元。学院与中国高科集团共建全媒体融创产业学院。集聚阿里、字节跳动等产业优势和企业集群化生态优势，建有东方甄选（北京）科技有限公司、小红书科技有限公司、深圳梯拓科技有限公司、上海凯长信息科技有限公司、杭州海康威视电子有限公司、携程信息技术有限公司等多个企业实习基地。

全媒体学院培养的学生主要就业面向信息、互联网和相关服务行业的批发、零售等相关企业，从事信息采集、处理与分析、销售、商务咨询、营销推广、运营管理、客户服务等方面工作，为社会培养高层次高素质技能型人才。毕业生可选择的就业岗位包括：电商运营、行业数据化运营、品牌建设、营销推广、销售管理、供应链管理、智能客服、用户体验设计、互联网产品设计等。

培养具备计算机科学技术基础知识和计算机基础操作技能，熟练掌握信息系统分析与设计方法、信息管理、计算机软硬件技术基础、数字媒体交互设计等，能从事信息采集、组织、分析、传播和服务等信息管理工作或与信息管理工作息息相关的信息规划、分析、设计、实施和运行管理等工作的高素质技术技能型人才。

培养掌握基于“互联网+”特性的电子商务新兴业态相应岗位必备的理论基础、专业知识、岗位技能，能综合运用相关知识发现、分析和解决电子商务及衍生电商服务业实际问题的能力。具有职业精神、专业精神、工匠精神的会经营、懂技术的高素质技术技能型人才。

面向行业企业现代服务业、商贸流通业、生产制造业等企业，面向数据采集工程师、数据处理工程师、数据分析师、数据可视化工程师等岗位（群），培养从事销售、产品、客户、供应链、市场、运营管理等数据采集、处理、分析及可视化等工作的高素质技术技能型人才。

财经学院紧密结合企业数字经济转型对财务人才的需求，以立德树人为根本任务，注重对学生综合素质、实践动手能力和创新、创业精神的培养，对接数字化时代人才岗位能力，从数字化财务领域搭建人才培养体系，融合财务大数据、财务共享等课程仿真实践教学体系，培养高层次财务数字化人才。为了建立校企双元办学模式，发挥“产教融合、校企合作”的优势，学院与新道科技股份有限公司合作成立“智能财务产业学院”，共同培养智能会计高层次人才。

学院现有专业教师30人。其中辽宁省职业教育名师1人，专职教师副高、正高级职称教师16人；博士学位教师6人；双师型教师17人；企业中知名财会专家9人。拥有1个创新协同育人基地，2个大师工作室，1个创新创业团队和5个专业社团。

近5年来，学生荣获全国职业技能大赛二、三等奖2项，金砖国家大赛二、三等奖2项，全国互联网+创新创业大赛铜奖2项，辽宁省技能大赛一等奖11项，二等奖12项，三等奖20项；辽宁省挑战杯大赛铜奖13项，获其它省级以上创新与竞赛奖项63项。学生考取1+X证书260人次，通过率98%。2022年学院获得“业财一体信息化”1+X证书国家教学成果奖。

学院校内实训实习场所面积1200㎡，教学仪器设备总值1037万元。与国家大型企业新道科技股份有限公司合作建立智能财务产业学院；拥有校级虚拟仿真实训基地；建有辽宁中衡会计师事务所、大连航天信息有限公司、北京财智未来有限公司、国家新道科技股份有限公司、中国大地保险有限公司、锦州商业银行股份有限公司、锦州港股份有限公司等多个大型企业实习基地。

就业面向数字化、网络化、智能化发展对接的新产业、新业态、新模式下商务服务业，为会计、审计、税务、统计领域培养高层次高素质技术技能人才。毕业生可在企业、事业单位、会计审计税务服务公司等单位从事出纳、财务会计、税务会计、财务统计与核算、财务大数据分析等岗位工作。

 培养掌握大数据技术基础和财务会计、管理会计等知识，具备企业财务会计核算和管理会计分析、决策等能力，能够从事企业会计核算、内部会计控制、财务大数据分析、会计信息管理及税费申报与管理等工作，面向企事业单位及代理记账公司、会计师事务所等服务机构的会计、审计及税务等岗位（群）的高素质技术技能型人才。

培养具有数据挖掘与分析、大数据思维、敬业精神和团队意识素质，适应会计、统计等数据经济领域需要，掌握扎实的科学文化基础和统计理论及工作方法、大数据技术、会计基本原理、企业经济业务核算等知识和技术技能，能够从事数据收集、数据分析及可视化、市场调查、会计核算、税费计算与申报等工作、面向企事业单位、银行、金融公司、保险公司、社会信息咨询机构，数字经济领域的统计、会计、数据分析、统计调查、会计核算等岗位（群）等职业，适应数字时代需要的高素质技术技能型人才。

物流学院本着“物畅其流、人尽其才”的理念，与国内第一批产教融合企业、位处世界500强第52位、中国新型实体企业第二位的京东集团合作共建了京东智慧物流产业学院，致力于打造涵盖现代物流管理、供应链管理等专业的高水平物流专业群。

学院现有专任教师38人，其中高级职称教师23人，硕士以上学位教师31人，占比81%；博士学位教师6人，占比15.8%；双师型教师19人，占比50%，可充分满足物流专业群教学科研及社会服务的需求。学院现有校级教学团队1个，校级科技创新团队2个，有4个大师工作室，1个创新创业团队和1个专业社团。

近5年来，学生荣获辽宁省挑战杯大赛一等奖1项、二等奖3项、三等奖10多项，获校级互联网+创新创业大赛特等奖1项、银奖2项、铜奖1项，获辽宁省第一届职业技能大赛一等奖1项、二等奖1项；获其他省级以上创新与竞赛奖项10余项。

学院校内实训实习场所面积940㎡，教学仪器设备总值662万元。拥有自动化立体仓储实训室、智能仓储一体化实训室、货运代理实训室、VR、AR虚拟仿真实训室、电商运营实训室、物流大数据实训室、供应链一体化实训室和京东智慧物流实训基地。建有北京京邦达供应链科技有限公司、浙江菜鸟供应链管理有限公司、北京物美集团股份有限公司、天津心怡物流科技有限公司、辽宁极兔现代供应链有限公司、百世物流科技上海分公司、辽宁沈哈红运锦州有限公司等多个企业实习就业基地。

就业面向第三方物流、电子商务、生产制造、商贸服务等企业，可在供应链管理、运输、仓储、配送、物流金融、电商物流、工程物流、冷链物流等类型企业从事物流业务操作和管理相关的工作，为社会培养高层次高素质技能型物流管理人才。毕业生可选择的就业岗位包括物流工程、仓储管理、物流调度、物流规划、物流操作、制单、配送、储运、货运代理、物流专员、供应链专员、采购、销售内勤和电子商务等。

 培养符合现代经济社会发展需求，掌握现代化物流管理理论知识和物流实用技术，能够从事物流运输、仓储、配送、采购、国际贸易及物流信息处理等工作，具有适应物流产业发展需要、体现职业应用能力、创新精神和可持续发展理念的高素质技术技能型人才。

旅游学院秉承“明德兴旅，博学雅游”的院训，建构校企双主体人才培养模式，贯彻“1+X”证书融合制度，培养现代服务业亟需的高素质技术技能型人才。

学院现有专职教师15人，企业兼职教师6人。其中省级专业带头人3人，省级教学名师3人，辽西走廊区域旅游研究者1人。有博士研究生学位3人，硕士研究生学位8人；“双师型”教师8人；

形成了一支以名师学者为核心，中青年教师为骨干、专兼职结合、学历年龄结构合理的教师教学科研团队。

学院建有模拟旅行社，模拟舱、机场场站管理实训室、高铁站安检实训室、仿真酒吧、咖啡吧、茶艺室、中餐服务实训室、西餐服务实训室、前台吧台服务、标准客房、行政客房、酒店管理软件机房、旅行社运营与景区管理运营软件机房、形体实训室等15个校内仿真实训室，教学仪器设备总值达370万。在北京、珠海、成都、沈阳、大连、锦州等地建立21个校外顶岗实习基地；建立导游服务、酒店人力资源管理2个大师工作室，组建导游服务、航空服务礼仪、中西餐摆台创意等若干创新创业团队和专业社团、学生社团。在历届省级技能大赛中均获得奖项。

就业面向风景区服务与管理、旅游景区开发与规划，旅行社计调与管理、旅游团导游服务与领队、旅游电子商务平台操作、星级酒店服务与管理、酒店数字化运营管理、旅游企业人力资源管理、空中乘务、机场地面服务、高铁乘务、高铁车站管理、国际邮轮服务、中职旅游教育、旅游行政部门、各类现代服务业的服务与管理、事业与企业文员等岗位。

培养涉外高星级酒店发展需求的高素质、复合型并具有国际视野的人才。具备现代酒店管理的基本理论与服务技能；具备良好的心理素质、团队协作、人际沟通及较强的终身学习与开拓创新能力；具备“互联网＋酒店管理”的能力，能够在酒店及旅游行业从事经营管理与服务的高素质技术技能型人才。

培养符合现代经济社会发展需求，掌握旅游企业运营管理基本知识和专业技能，能够在旅行社、旅游饭店、旅游景区从事咨询、销售、服务与管理等方面工作，具有一定创新精神和可持续发展理念的高素质技术技能型人才。

护理学院秉承“崇德仁爱，笃学精技”办学理念，强化“德为先、重素质、强能力”办学特色。

遵循知识、素质、能力共进，以岗位（群）工作任务及职业能力，设置专业课程并构建课程体系，实施“教、学、做”一体化教学，培养高素质技术技能型护理人才和智慧健康养老服务与管理人才。

学院有专兼职教师56人，其中省级名师1人，具有教授、副教授、主任护师及副主任护师高级职称教师18人，硕士学位及以上教师25人，双师型教师25人。有7个大师工作室，1个创新创业团队和5个专业社团。

近3年来，学生荣获18届、19届及20届辽宁省“中银杯”高职组护理职业技能大赛团体二等奖1项、团体三等奖1项和个人二等奖1项、个人三等奖1项，获省互联网+创新创业大赛铜奖1项。

实验实训室建筑面积5689.28平方米。满足“1+X”及社会职业技能考核和培训的需求。建有基础医学实验中心、护理技能实训中心和老年护理实训中心。基础医学虚拟仿真综合实验教学平台有数字人解剖虚拟仿真教学系统，生理、病理生理、护用药理虚拟仿真实验教学系统；护理技能仿真模拟实训教学平台有基础护理、健康评估、内科护理、外科护理、妇产科护理、儿科护理、重症监护与急救护理、老年护理、康复护理、中医护理等实训室。与政府共建“锦州市养老护理技能培训基地”。

学院现在与省内外15个三级综合医院和有规模的养老机构建立了“双主体育人”合作模式的校外实训基地。

护理专业就业方向: 毕业生面向各级综合医院和各类专科医院社区医疗卫生服务中心、急救中心、康复中心、公共卫生机构、卫生保健机构等，从事临床护理、社区护理、老年护理、母婴护理、康复护理、中医护理、口腔护理和健康保健等工作;也可以继续学习，如考取本科护理学历或更高层次学历。

智慧健康养老服务与管理专业就业方向: 毕业生面向各级民政部门、各级医养结合养老机构、老年事业、产业单位、老年社会团体等，从事养老照护、老年服务需求评估、养老机构管理、养老机构运营与管理等工作，也可以继续学习，如考取本科养老服务与管理学历或更高层次学历。

培养符合新时代护理服务业发展需求，掌握扎实的基础医学知识、系统的护理专业理论知识和熟练的专业技能，具有良好的职业素养和人文精神、较强的自主学习能力和一定的创新精神，能在各类医疗卫生、疾病防控及健康保健机构从事护理工作的高素质技术技能型护理人才。

 培养掌握老年人照护、礼仪沟通、康养政策法规与标准、养老管理等知识，具备老年人能力评估、活动策划组织与设计、老年健康照护、社区—居家—机构养老服务等能力，能够从事老年照护、老年评估、失智老年人照护、养老机构运营管理、养老服务规划与咨询工作的高素质技术技能型人才。